Omschrijving

Mijn passie is om mensen te helpen hun talenten te ontdekken, ontwikkelen, en op de juiste manier in te zetten. Zonder oordeel luister ik, probeer me optimaal in te leven in de situatie en vraag van de klant, en stimuleer naar de juiste oplossingen.

Zelf ben ik +/- 15 jaar actief in HR binnen verschillende domeinen.

Focus ligt op Learning & Development en Talent Management

Analytisch #Resultaat- en oplossingsgericht #Discreet #Ondernemend #Empathisch#Overtuigingskracht# Autonoom

Talen

Nederlands
Tweetalig / moedertaal
Engels
Vloeiend

Voorkeuren voor werkplek

Kan op locatie werken

Antwerpen (tot 40km), Brussel (tot 10km)

SBS Skillbuilders
Career Coach / Counselor
HR / PERSONEELSBELEID
mei 2017 - juni 2019 (2 jaren en 2 maanden)
Antwerpen, België
Screenen, trainen en begeleiden van +/- 1000 werknemers & werkzoekenden
- Het in kaart brengen van individuele loopbaan- en ontwikkelingstrajecten
-Groep coaching / individuele coaching
- Sollicitatietrainingen
- MBTI trainingen
- Ontslagverwerking
- Arbeidsmarktverkenner
-Bemiddelen tussen werknemer en werkgever
-Creëren van nieuwe mogelijkheden en begeleiden naar een nieuwe tewerkstelling
- Advies verlenen over de verschillende tewerkstellingsmaatregelen
Individuele Coaching recruitment Training legal groep coaching
DL Coaching en Consultancy
Freelance Coach en Consultant
HR / PERSONEELSBELEID
januari 2016 - Vandaag (10 jaren en 5 maanden)
Antwerpen, België
Actief als Freelance Coach en Consultant voor verschillende bedrijven als Saint Gobain, HR Talents, HTMS, Aures, in de rollen als
HR Officer, Recruiter, HRBP, Coach on the Job, Loopbaancoach

Taken
-Sourcen en screenen van Kandidaten
-Opstellen van HR policies, (homeoffice policies, car policies, mobiliteitsplannen)
-Arbeidsreglment updaten en verder uitwerken
-Onboardingstraject opstellen
- Opstellen en uitwerken van job omschrijvingen en functieprofielen
-Offboardingstraject, voeren van exitgepsrekken
-Onthaalbrochure opstellen
-Medewerkers informeren omtrent sociale wetgeving en hr gerelateerde zaken
recruiten coachen sourcen hr beleid hr policies
Accent
Manager interimkantoor
HR / PERSONEELSBELEID
mei 2012 - december 2015 (3 jaren en 8 maanden)
Antwerpen, België
-Het runnen en verder uitbouwen van een interimkantoor met 3 consulenten
-Het trainen en begeleiden van de consulenten
-Sourcen, screenen en selecteren van nieuwe medewerkers
-Het klantenbestand verder uitbouwen d.m.v. prospectie
-Het bepalen en behalen van de gestelde doelstellingen
Rapportage aan de gedelegeerd bestuurder
sourcing recuitment sales Coaching legal