Als manager van digitale transformatie ben ik met name een adviseur gericht op organisatieverandering en gedragsverandering.
In de afgelopen 20 jaar heb ik veel veranderingen en implementatietrajecten begeleid, in relatie tot Agile change, ERP implementatie (SAP, IFS, MS Dynamics) en de adoptie van nieuwe processen en manieren van werken. Ik werk met name bij wat grotere organisaties in verschillende sectoren in binnen- en buitenland.
Daarbij richt ik mij op adoptie, ontwikkel en beheer de veranderstrategie, gedragsinterventies en communicatiestrategie, gamification en planning. Klanten herinneren zich mij vooral om de geborgde veranderingen. Om blijvende resultaten te realiseren maak ik bijvoorbeeld nieuw gedrag meetbaar en introduceer deze in de interne auditing.